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2月14日，上海科技召開黨建工作會議暨2022年度基層黨組織書記抓黨建工作述職評議會。這是上海科技平臺整合后首次開展成員單位基層黨組織書記述職評議工作，會議由公司黨委副書記、總經理孫永濱主持，黨委書記、董事長江國進點評并講話。

智科公司黨總支、上海分公司黨總支、仿真公司工程部黨支部、北京分公司第一黨支部、廣利核公司工程部第三黨支部和項目管理部黨支部的6位基層黨組織書記參加現場述職，其他基層組織提交書面報告進行述職。江國進對各位書記的現場述職進行了點評，并有針對性地部署了各成員公司2023年黨建工作的重點任務，提出了基層黨組織書記履職盡責的工作要求。

江國進強調，各基層黨組織書記要以述職評議為契機，提高政治站位、強化責任落實，通過持續夯實“三基建設”，凝聚隊伍力量、振奮創業精神，推動黨建和中心工作深度融合，以高質量黨建引領保障公司數字化轉型和高質量發展，全面落實公司2023年工作會議各項部署，深入踐行“嚴慎細實”工作作風，堅定不移走好新的趕考路，為加快將上海科技建設成為國內一流數字化企業而團結奮斗。

一是要提高政治站位，強化政治擔當。以高質量發展為主題，把全面從嚴治黨、確保核電絕對安全、科技自立自強、優化公司治理、推動數字化轉型和發展數字經濟等“國之大者”緊密貫穿起來，圍繞“系統整合、資本運作、創新改革”三個關鍵詞，以全面系統學習貫徹黨的二十大精神、努力成為國資系列數字化轉型領先者的生動實踐，在新的趕考路上交出令人滿意的答卷。

二是要結合公司實際，堅持守正創新。正視問題、直面挑戰，堅定發展信心和戰略定力，堅持深化改革和創新實踐。要把握好習近平新時代中國特色社會主義思想的世界觀和方法論，堅持好、運用好貫穿其中的立場觀點方法；要把握好黨的二十大報告描繪的宏偉藍圖和明確的發展方向，堅定擁護“兩個確立”、堅決做到“兩個維護”，將組織奮斗的“小目標”融入黨和國家事業的“大藍圖”。

三是要堅持人才強企，堅持產業興企。深化人才體制機制改革，不拘一格選拔、培養人才，努力造就更多大國工匠、領軍人才、創新團隊、青年人才、項目管理人才、國際化人才。要堅持創新驅動發展，圍繞公司主責主業和目標方向加快核心能力培育，強化市場導向，加大科研攻關，提高成果轉化，加強產業發展，推動一些新產品、新技術加速實現產業化應用，為公司發展提供源源動力。

四是要加強黨的領導，落實管黨治黨責任。以政治建設統領改革發展正確方向，以思想建設增強團結奮斗思想基礎，以制度建設規范權力運行和公司治理，以組織建設促進黨建與業務深度融合，以作風建設鍛造忠誠干凈擔當干部隊伍，以紀律建設推進全面從嚴治黨向縱深發展。面對前進路上的風險挑戰，各級黨組織書記要敢于斗爭、善于斗爭，以干事創業的激情、擔當踐行的作為，努力推動高質量黨建引領保障公司高質量發展。

上海科技黨委委員、總經理部成員，以及來自5家成員公司的各基層黨組織的書記、副書記參加了本次會議。